招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
2025年3月17日 点击人次:87
20人
岗位职责：
1、根据公司提供的客户资源，电话邀约客户在线咨询，网上体验试听；
2、为客户提供快速、准确和专业的咨询与服务；
3、电话回访潜在客户，负责处理及跟进各项咨询服务，与客户保持良好的客情关系；
4、按时完成工作计划及每月销售指标，服从上级安排。
1、本科及以上，应、往届生均可，不限专业；
2、普通话标准，学习能力强，学科功底良好；
3、具有较强表达力，亲和力，有良好的教学技巧；
4、掌握基本电脑操作技能。
1、简历快速投递通道：邮件投递：shaxue@kanyun.com
2、加HR微信投递电子版简历：18512438065（同手机号）
月度综合薪酬：
年薪8-15万 综合月薪6000-9000元/月（基本工资3000+餐补500+绩效）
新人前两个月保底绩效1500，首月起薪5000起，实习期/试用期薪资全额发放
福利
六险一金、年底13薪、年度体检、心理咨询、万元办公三件套、每月团建费80元/人，月度部门活动、节日礼品、企业滴滴打车报销、可提供实习证明 签署三方协议
假期
每周双休、7-15天带薪年假、每月一天带薪病假、不打卡
关于晋升
管理岗位晋升：班主任→组长→主管→高级主管
专业路线晋升：每年固定窗口期开放专业评级，T级晋升后带班绩效提高
20人
岗位职责：
1、学情分析：了解学生学习情况及家长预期，有针对性地制定学习规划，持续跟进、追踪学习效果；
2、辅导服务：辅助主讲老师教学，为学生提供课前预习、到课跟踪、课堂帮助、问题答疑、作业批改、重难点辅导等服务，解决学生学习过程中的各种问题；
3、用户运营：根据工作手册运营班级社群等，确保日常沟通和服务的高效完成；
4、续报转化：基于对产品和课程的理解，确保服务质量达到用户满意度指标，开展用户转化或产品续报工作，保证目标的达成。
1、本科及以上，应、往届生均可，不限专业；
2、普通话标准，学习能力强，学科功底良好；
3、具有较强表达力，亲和力，有良好的教学技巧；
4、掌握基本电脑操作技能。
1、简历快速投递通道：邮件投递：shaxue@kanyun.com
2、加HR微信投递电子版简历：18512438065（同手机号）
年薪8-15万 综合月薪6000-9000元/月（基本工资3000+餐补500+绩效）
新人前两个月保底绩效1500，首月起薪5000起，实习期/试用期薪资全额发放
福利
六险一金、年底13薪、年度体检、心理咨询、万元办公三件套、每月团建费80元/人，月度部门活动、节日礼品、企业滴滴打车报销、可提供实习证明 签署三方协议
假期
每周双休、7-15天带薪年假、每月一天带薪病假、不打卡
关于晋升
管理岗位晋升：班主任→组长→主管→高级主管
专业路线晋升：每年固定窗口期开放专业评级，T级晋升后带班绩效提高
沈阳猿力科技有限公司
领域：信息传输、软件和信息技术服务业
规模：5000-10000人
地址：辽宁省沈阳市沈河区青年大街185-2号38层A、B、C、D、E、F、G、H单元
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